Depuis la loi PACTE, le Plan Épargne Retraite réunit tous les avantages des anciens contrats dans une enveloppe unique. À Talant, nos conseillers vous aident à choisir entre PER collectif d'entreprise et PER individuel, puis à optimiser vos versements. Remplissez le formulaire pour recevoir une étude gratuite et sans engagement.
PER collectif ou individuel : que choisir à Talant ?
Le PER collectif s'adresse aux entreprises souhaitant fidéliser leurs salariés grâce à un dispositif d'épargne avantageux et défiscalisé. À Talant, un accompagnement local fait toute la différence pour arbitrer entre gestion pilotée et gestion libre.
La déduction, principal atout du PER
Chaque euro versé sur votre PER est déductible de votre revenu imposable : plus votre tranche est élevée, plus l'économie est forte. Demandez votre simulation personnalisée à Talant.
| Solution | Pour qui ? | Frais sur versement | Avantage clé |
|---|---|---|---|
| PER collectif | Salariés d'entreprise | 0 % négocié | Abondement employeur |
| PER individuel — gestion pilotée | Épargnants passifs | 0 à 2 % | Allocation automatique |
| PER individuel — gestion libre | Investisseurs avertis | 0 à 1 % | Large choix de supports |
| Transfert ancien contrat | PERP / Madelin / art.83 | Variable | Regroupement simplifié |
| PER dirigeant (TNS) | Indépendants & gérants | Sur devis | Plafond Madelin cumulable |
Tarifs indicatifs, hors offre personnalisée — votre devis reste gratuit et sans engagement.
Votre PER à Talant en 4 étapes
- Vous remplissez le formulaire en 30 secondes.
- Nous vous mettons en relation avec un spécialiste de Talant.
- Vous obtenez une étude personnalisée, plafonds et supports inclus.
- Vous signez uniquement si l'offre vous convient.